日本企業の組織風土改革

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相次ぐ大企業の不祥事。組織の体質をいかに変えるか。豊富な実践経験を通して進化し続けてきた、「バラバラでヘトヘト」な組織を再生させるスコラ・コンサルト式風土改革の考え方、方法論が詰まった決定版的１冊。

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