なぜ、「異論」の出ない組織は間違うのか

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異論を唱えるのは「権利」ではなく「義務」である。改革の足を引っ張る「巨大生物」を打ち倒せ。郵政改革、国会原発事故調に関わった著者が、組織に蔓延する「マインドセットの罠」と脱却法を説く。

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