ＧＭの経験

取り寄せ不可

経営組織に集結する労働力の違いが、その様式の違いとして表現される。内部労働市場の未発達、人材育成の不備が主因となってＧＭが工場経営の破綻を招いたプロセスを詳述。日本への教訓を示す。

お気に入りカテゴリ

よく利用するジャンルを設定できます。

カテゴリ

「+」ボタンからジャンル（検索条件）を絞って検索してください。
表示の並び替えができます。