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久保人事労務シリーズ
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成果主義は発揮能力を重視し、能力主義は保有能力を重視する。この双方をベースにした期首に目標を設定し、期末に達成度を評価するチャレンジ目標管理システムの設計と運用を具体的に解説。
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